Au moment de son départ, le salarié perçoit le solde des sommes que vous lui devez : heures effectuées, primes éventuelles, indemnités compensatrices de congés payés ou encore de RTT. Le versement du solde de tout compte aura un impact financier non négligeable, dont les conséquences vont au-delà de la seule sortie de trésorerie.

Filtrer les catégories :